A profundo análisis de puestos es un proceso fundamental para evaluar las tareas, responsabilidades y capacidades requeridas para un rol en particular. Este sistema implica un enfoque estructurado para adquirir información sobre el puesto, la cual puede ser aplicada para diversos fines.Uno de los principales beneficios de un análisis de puestos … Read More

A minucioso análisis de puestos es un proceso fundamental para analizar las tareas, responsabilidades y competencias requeridas para un rol en particular. Este marco implica un enfoque sistemático para recolectar información sobre el puesto, la cual puede ser utilizada para diversos fines.Uno de los principales beneficios de un análisis de pues… Read More

Un nuevo equipo, una reubicación, una modificación en el proceso o incluso un cambio en el clima laboral puede hacer que un análisis anterior aunque no sea válido. Por eso, el análisis de puestos debe actualizarse cada momento que se modifiquen las condiciones del trabajo o el cargo.Entorno Laboral Saludable Presentación de la Decisión Nuest… Read More